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00107現代管理學高頻200題

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認為員工的工作態度與生產積極性,不僅取決于其獲得報酬的絕對量,還取決于其獲得報酬的相對量的行為科學家是( )

  • A、弗魯姆
  • B、菲德勒
  • C、斯金納
  • D、亞當斯
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簡述人力資源規劃的流程。

(判斷說明)任何問題都可以進行系統分析。

目標管理對人性認識的理論基礎是( )

  • A、Y理論
  • B、X理論
  • C、Z理論
  • D、超Y理論

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